上海市女职工生育假科普。人类已解之迷：生育假，今天我来给大家科普一下上海市女职工生育的相关规定，首先根据国家规定女职工生育可以享受98天的产假，其中产前可以休15天，但是你知道吗？根据上海市的规定，符合法律法规规定生育的夫妻、女方还可以再享受本市的60天生育假，所以总共有158天。但其中其实98天是国家给的产假，那本市又有60天的生育假。
上海市女职工产假特殊情况下，如女职工生育难产时，那么她还可以额外增加15天的产假。如果女职工生育多胞胎，每多生育一个婴儿，那么她也可以额外增加15天的产假。另外女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假怀孕满4个月流产的，享受42天产假。如果你不确定自己是否符合这些情况？可以向单位人事部门咨询，查询相关政策或者给凸侠留言。
陹1、上海规定陪产假多少天?
上海规定陪产假为十天;但具体的也要看当地的标准，同时在陪产假期间，对于用人单位也需要按正常的工资进行发放，如果超过了规定的时间，那么对于超过的天数工资单位也是有权利扣除的。一、上海规定陪产假多少天?上海的陪产假，是10天。根据《上海市人口与计划生育条例》规定:第三十一条规定，符合法律规定结婚的公民，除享受国家规定的婚假外，增加婚假七天。
生育假享受产假同等待遇，配偶陪产假期间的工资，按照本人正常出勤应得的工资发放。二、国家规定的产假有多少天?《女职工劳动保护特别规定》第七条，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
2、上海市流产假规定
法律主观：2021年上海市流产假规定:正常产假：98天；难产假：15天；多胞胎产假：每多生育1个婴儿，增加15天；生育假：30天；陪产假：10天。【备注】：1、同去年相比，现行上海产假主要是取消了晚育假，增加了生育假。2、男职工陪产假同比去年增加了7日。3、生育假一般与产假合并并连续使用（包括双休日），遇法定节假日顺延。
女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。《苏州市人口与计划生育办法》第十五条依法办理结婚登记的夫妻，在享受国家规定婚假的基础上，延长婚假10天，自2016年1月1日起，符合《江苏省人口与计划生育条例》规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假的基础上，延长产假30天，男方享受护理假15天。